Oltre 1.100 lavoratori verso il tempo indeterminato, i 2mila posti dei concorsi regionali confermati e l’apertura della procedura di mobilità. Dopo settimane di tensione e l’avvio della procedura di raffreddamento, Regione Puglia e sindacati firmano l’intesa sul personale sanitario.
Al tavolo, accanto a Fp Cgil, Cisl Fp e Uil Fp, anche la delegazione Fials, sindacato tra i più rappresentativi del comparto, guidata dal segretario generale Massimo Mincuzzi.
Per l’assessore alla Salute Donato Pentassuglia è un «accordo storico»: un’intesa che punta a superare il precariato e scongiura il taglio dei posti banditi per infermieri e operatori socio-sanitari. Mincuzzi ha espresso apprezzamento per il ruolo del presidente Antonio Decaro, che ha seguito direttamente il confronto e contribuito alla soluzione della vertenza. L’accordo amplia la platea delle stabilizzazioni. Alle 404 procedure già avviate — 290 infermieri e 114 Oss — si aggiungono 538 lavoratori che matureranno i requisiti entro il 31 dicembre 2026 e altri 170 che li hanno già raggiunti pur non essendo in servizio alla fine del 2025. Il totale supera quota 1.100.
Su richiesta sindacale, il principio sarà esteso anche alle altre figure professionali che matureranno i requisiti entro fine anno. La partita più delicata riguardava i concorsi unici regionali: 2mila posti, mille per infermieri e mille per Oss. I sindacati hanno respinto l’ipotesi di ridurli per fare spazio alle stabilizzazioni.
Le assunzioni dalle graduatorie saranno distribuite tra il 2027 e il 2028, in relazione al turn-over e ai pensionamenti previsti nel biennio. Sarà inoltre aperta la procedura di mobilità. Le graduatorie sono attese entro il 31 gennaio 2027.
Per evitare vuoti nei reparti, i contratti a termine in scadenza il 31 dicembre saranno prorogati fino alla loro approvazione. La Regione rielaborerà le piante organiche delle Asl e definirà il piano del fabbisogno. Entro fine dicembre è attesa la mappatura delle Case di comunità pronte e dei relativi organici; tavoli specifici sono previsti per assistenza domiciliare e 118.
La verifica generale dell’accordo è fissata al 22 gennaio 2027. L’intesa chiude una vertenza, ma apre la pressione sul governo per il rinnovo del contratto della sanità privata accreditata. La Regione si impegna a portare la questione in Conferenza Stato-Regioni. Per i sindacati servono risorse e un intervento nazionale: «A parità di funzioni e prestazioni, è inaccettabile che migliaia di lavoratori restino senza rinnovo».